在一些公司,如通用电气公司,经常性的反馈是公司文化的一部分。
In some companies, like General Electric, frequent feedback is part of the culture.
这对通用电气公司来说,又是一场深刻的文化变革。
这是向通用电气公司的学习文化和自我实现迈出的关键一步。
This was a vital step toward the learning culture and the self-actualization of GE.
这是向通用电气公司的学习文化和自我实现迈出的关键一步。
This was a vital step toward the learning culture and the self-actualization of GE.
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