...法研究 目前世界范围内被广泛谈论和应用的绩效考核的理论方 法体系主要有关键绩效指标(KPI-Key Performance Indicator or Index)、平衡记分卡(BSC-Balance Score Cards)、360度绩效考核 (360-degree feedback)等。
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kpi-key performance indicator or index
关键绩效指标或指标
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