... 2) 导向性(Guide-providing) 3） 可延展性 (Extendable or Applicable) 4） 挑战性(Challenging) 5） 激励性(Motivative) 6） 高强度(Intensive) (并非大信息量Information loaded) 7） 高效率(Efficient) 9.
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This article aims to discuss the adhibition of motivation in chronic disease prevention and control institutions management using the Porter-lawler aggregative motivative model.
应用波特-劳特综合激励模式来论述激励在慢性病防治机构管理中的应用。
The analysis on the motivative mechanism revealed that the establishment of popular cultural psychology in china is determined by two aspects:the internal factors and the external factors.
中国当代大众文化心理的发生是由内外两方面因素决定的，内部因素是传统文化心理感性压抑的过度失衡结构必然导致的心理反弹；
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