...工授权（Employee empowerment）：把决策的权力和责 任层层下放，直至每一个普通员工 组织重构 （ Organizational restructuring ）：中间管理层的 角色由团队成员自行担当，企业组织的层次“扁平化” 《生产运作管理》 清华大学工业工程系 成晔 第5讲 工作设计...
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简介 组织重组 （ Organizational restructuring ）就是对企业组织运营体系的系统性整改，包括业务流程、作业制度、部门设置、岗位设置、人员调整、支撑运营的管理制度（如绩效考...
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从一九七○年代开始，企业组织 即率先实施组织再造运动，并且出现了「组织重建(organizational restructuring)、 「组织重组(organizational reinventing)及「组织再造(organizational reengineering) 等有关组织再造的相关名称。
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GaoPeng said the cuts were needed as part of an organizational restructuring, according to the employee.
员工反映，高朋说裁员是公司机构重组计划的一部分。
The organizational restructuring scheme centered on the major customer manager system was proposed in order to add customer value.
为了更好地为大客户创造价值，提出了以大客户经理制为中心的组织体系重构方案。
It is being disempowered in a way that it can not adapt to without a fundamental restructuring of its organizational behavior.
如果机构不进行根本的组织行为方式重组，那么机构的力量就会失去自己的力量。
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